Bu vakansiyalar uzre isciler teleb olunur
(Ilkin odenis odenilmir)
Satici bey teleb olunur.yas heddi 19-29,emek haqqi 300 azn,tecrube mutleqdir
Tendirci xanim teleb olunur.Xalqlar erzaisinde yasayan xanimlar muraciet etse daha yaxsi olar emek haqqi gunluk 15-16azn yas heddi yoxdur is saati 06:00-18:00adek
Rieltor xanim teleb olunur.notebook olan xanim olsun emek haqqi 50\50 yas heddi 18-35 is saati 10:00-19:00adek.
Telekanala oyun proqramina istirakci xanimlar ve beyler teleb olunur .Yimey qalacag yerde verilir emek haqqi 300azn+udus ucun elave odenis olunur. yas heddi 18-40.
Dizayner xanim teleb olunur.Yas heddi 18-30 emek haqqi 300 azn is saati 08:00-21:00a dek
Elmler erazisinde yerlesen Markete tecrubeli satici xanim teleb olunur emek haqqi 300 azn is saati 09:00-21:00a dek yas heddi 18-30.
Butun nov El isleri bacaran xanim teleb olunur .emek haqqi razilasma yoluyla .
Xinayaxdi studiyasina fotoqraf,reqqase,hakista deyen,aparici,ele naxis eden xanim teleb olunur yas heddi yoxdur emek haqqi razilasmayla
Seyyar satici bey teleb olunur emek haqqi 300 azn is saati 08:00-18:00a dek..
İş haqqında
Elanı dostlarınla bölüş
asbaz teleb olunur maas 20-25 manat gundelik is saati 09:00-22:00 yas heddi yoxdur unvan Ehmedli
pristijli ofise meqale yazan xanim teleb olunur maas 600 manat is saati 10:00-18:00 yas heddi 18-35 unvan Tarqovu
- Şirkət maraqlarının təmin olunması məqsədi ilə satış istiqamətində operativ təkliflər hazırlamaq - Bazar araşdırmaları aparmaq və mövcud bazar durumunu analiz etmək - Marketinq tədqiqatı və
- преподавание офисных программ индивидуально и в мини группах - Разработка программ обучения - Свободный график работы
Müştəri zənglərinin cavablandırılması və kompaniyalar haqqında müştərilərin tam olaraq məlumatlandırılması Məlumatların dolğun şəkildə təqdim olunması Təqdim olunan müştəri bazası əsasında
Öz bacarıqlarından istifadə edib, öz işini qurmaq istəyən şəxslər üçün Xarici Şirkətin baş ofisində sizə şans yaradırıq. Yüksək sərmayəyə, məkan açmağa və s. ehtiyac olmadan ofis daxilindən idarə edə
Şirkətin iş sisteminə uyğun yeni kadrların seçimi və hazırlanması; Əvvəlki kadrların inkişafı üçün təlimatların keçirilməsi; İstehsalatın texnologiyaya uyğun satışını həyata keçirmək; Komandanın
Şirkətin iş sistemi və istehsalatının sosial şəbəkələrdə reklamını təşkil etmək; İstehsalatın texnologiyaya uyğun satışını həyata keçirmək; Onlayn müraciətlərin vaxtında və düzgün cavablandırılması;